<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>ITEX - Recrutare si selectie, consultanta si software HR &#187; Dreptul la informare corecta</title>
	<atom:link href="http://www.itex.ro/category/blog/dreptul-la-informare-corecta/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.itex.ro</link>
	<description>Recrutare si consultanta HR in Romania</description>
	<lastBuildDate>Thu, 02 Feb 2012 08:07:42 +0000</lastBuildDate>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.1.2</generator>
		<item>
		<title>Soarta cruda, dar meritata</title>
		<link>http://www.itex.ro/blog/de-ale-hr-ului/soarta-cruda-dar-meritata/</link>
		<comments>http://www.itex.ro/blog/de-ale-hr-ului/soarta-cruda-dar-meritata/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 08 Mar 2011 07:03:03 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Valentina</dc:creator>
				<category><![CDATA[Blog]]></category>
		<category><![CDATA[De-ale HR-ului]]></category>
		<category><![CDATA[Dreptul la informare corecta]]></category>
		<category><![CDATA[Legislatie]]></category>
		<category><![CDATA[Codul Muncii]]></category>
		<category><![CDATA[relatiile angajat-angajator]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.itex.ro/?p=4442</guid>
		<description><![CDATA[De cateva zile presa relateaza despre asumarea responsabilitatii legislativului asupra noului Cod al Muncii. Sindicatele protesteaza virulent (asa zic ele), angajatii se tem ca vor deveni sclavi, oamenii din zona de HR se tem de noile noduri gordiene pe care le vor aduce cu sine modificarile in cauza. Nu pot insa sa nu observ ca [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.itex.ro/blog/de-ale-hr-ului/soarta-cruda-dar-meritata/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>1</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Atentionare speciala pentru candidati</title>
		<link>http://www.itex.ro/blog/de-ale-hr-ului/atentionare-speciala-pentru-candidati/</link>
		<comments>http://www.itex.ro/blog/de-ale-hr-ului/atentionare-speciala-pentru-candidati/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 24 Sep 2010 06:00:15 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Valentina</dc:creator>
				<category><![CDATA[Blog]]></category>
		<category><![CDATA[De-ale HR-ului]]></category>
		<category><![CDATA[Dreptul la informare corecta]]></category>
		<category><![CDATA[Responsabilitatea noastra cea de toate zilele]]></category>
		<category><![CDATA[Semnal de alarma]]></category>
		<category><![CDATA[Social]]></category>
		<category><![CDATA[Candidati]]></category>
		<category><![CDATA[CV]]></category>
		<category><![CDATA[muca in strainatate]]></category>
		<category><![CDATA[Recrutare si selectie]]></category>
		<category><![CDATA[Tepe]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.itex.ro/?p=3946</guid>
		<description><![CDATA[Sesizand oportunitati noi pe piata muncii, unele firme de recrutare si selectie aparent serioase au gasit o cale usoara si sigura de a face bani - taxarea naivitatii generata de disperarea celor fara job. Asadar: Daca vedeti anunturi ale unor firme de recrutare care angajeaza pentru firme din strainatate (si nu numai) unde detaliile despre angajator si cerintele postului sunt vagi sau lipsesc cu desavarsire, [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.itex.ro/blog/de-ale-hr-ului/atentionare-speciala-pentru-candidati/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Modificarea legislatiei muncii</title>
		<link>http://www.itex.ro/blog/de-ale-hr-ului/modificarea-legislatiei-muncii/</link>
		<comments>http://www.itex.ro/blog/de-ale-hr-ului/modificarea-legislatiei-muncii/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 02 Sep 2010 12:49:33 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Valentina</dc:creator>
				<category><![CDATA[Blog]]></category>
		<category><![CDATA[De-ale HR-ului]]></category>
		<category><![CDATA[Dreptul la informare corecta]]></category>
		<category><![CDATA[Responsabilitatea noastra cea de toate zilele]]></category>
		<category><![CDATA[Social]]></category>
		<category><![CDATA[Consultanta HR]]></category>
		<category><![CDATA[Contractul Individual de Munca]]></category>
		<category><![CDATA[criza]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.itex.ro/?p=3868</guid>
		<description><![CDATA[Se tot discuta zilele acestea despre modificarea legislatiei muncii. Normal, cand statul este presat sa ia masuri contrare legii, pur si simplu schimba legea! Primul lucru care socheaza este aceea ca multi dintre cei care vorbesc in presa despre legislatia muncii, nu o prea cunosc. Vorbesc despre vremuri de mult apuse sau despre prevederi care [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.itex.ro/blog/de-ale-hr-ului/modificarea-legislatiei-muncii/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>2</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Nevoia de modele</title>
		<link>http://www.itex.ro/blog/educatie-educativ-educational/nevoia-de-modele/</link>
		<comments>http://www.itex.ro/blog/educatie-educativ-educational/nevoia-de-modele/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 11 Aug 2010 08:41:05 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Valentina</dc:creator>
				<category><![CDATA[Blog]]></category>
		<category><![CDATA[Dreptul la informare corecta]]></category>
		<category><![CDATA[Educatie/ educativ/ educational]]></category>
		<category><![CDATA[Responsabilitatea noastra cea de toate zilele]]></category>
		<category><![CDATA[Saga performantelor]]></category>
		<category><![CDATA[Semnal de alarma]]></category>
		<category><![CDATA[Social]]></category>
		<category><![CDATA[cultura organizationala]]></category>
		<category><![CDATA[educatie]]></category>
		<category><![CDATA[Management]]></category>
		<category><![CDATA[managementul performantei]]></category>
		<category><![CDATA[Modele]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.itex.ro/?p=3836</guid>
		<description><![CDATA[&#8220;Lunga-i calea prin percepte, scurta si buna prin exemple&#8221; (Seneca) In degringolada economica si sociala care ne incearca de ceva vreme se vorbeste tot mai mult despre nevoia de modele. La nivel organizational se simte de asemenea o criza acuta de modele reale, viabile, care sa influenteze decisiv si productiv culturile organizationale. De ce avem asadar noi oamenii nevoie [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.itex.ro/blog/educatie-educativ-educational/nevoia-de-modele/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Cand moartea face parte din job</title>
		<link>http://www.itex.ro/blog/carierisme/cand-moartea-face-parte-din-job/</link>
		<comments>http://www.itex.ro/blog/carierisme/cand-moartea-face-parte-din-job/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 26 May 2010 07:22:45 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Valentina</dc:creator>
				<category><![CDATA[Blog]]></category>
		<category><![CDATA[Carierisme]]></category>
		<category><![CDATA[Dreptul la informare corecta]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.itex.ro/?p=3593</guid>
		<description><![CDATA[Un pompier a murit astazi incercand sa stinga focul intr-unul din centrele comerciale de la periferia capitalei. Mai multi colegi de-ai lui sunt de asemenea raniti. Ca sa reduc totul la o ecuatie la moda zilele acestea, un bugetar a murit incercand sa salveze pielea unor privati, care din ghinion sau neglijenta au provocat un incendiu. [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.itex.ro/blog/carierisme/cand-moartea-face-parte-din-job/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>5 mituri despre angajatii de la stat</title>
		<link>http://www.itex.ro/blog/responsabilitatea-noastra-cea-de-toate-zilele/5-mituri-despre-angajatii-de-la-stat/</link>
		<comments>http://www.itex.ro/blog/responsabilitatea-noastra-cea-de-toate-zilele/5-mituri-despre-angajatii-de-la-stat/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 30 Apr 2010 07:55:15 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Valentina</dc:creator>
				<category><![CDATA[Blog]]></category>
		<category><![CDATA[Dreptul la informare corecta]]></category>
		<category><![CDATA[Responsabilitatea noastra cea de toate zilele]]></category>
		<category><![CDATA[Semnal de alarma]]></category>
		<category><![CDATA[Social]]></category>
		<category><![CDATA[Angajati]]></category>
		<category><![CDATA[cariera]]></category>
		<category><![CDATA[cultura organizationala]]></category>
		<category><![CDATA[evaluarea angajatilor]]></category>
		<category><![CDATA[Evaluarea performantelor]]></category>
		<category><![CDATA[Piata muncii]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.itex.ro/?p=3504</guid>
		<description><![CDATA[Ca tot am vorbit zilele trecute despre disponibilizarile care se tot anunta, dar nu se infaptuiesc, vreau sa demolez niste generalizari care se tot abat asupra acestei categorii de angajati: 1. Numarul angajatilor de la stat a crescut in ultimii ani. Auzim asta la televizor aproape zilnic. Practic, statisticile arata ca din 2005 si pana [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.itex.ro/blog/responsabilitatea-noastra-cea-de-toate-zilele/5-mituri-despre-angajatii-de-la-stat/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>3</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Avem piata muncii pe care o meritam</title>
		<link>http://www.itex.ro/blog/de-ale-hr-ului/piata-muncii/</link>
		<comments>http://www.itex.ro/blog/de-ale-hr-ului/piata-muncii/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 29 Apr 2010 08:45:41 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Valentina</dc:creator>
				<category><![CDATA[Blog]]></category>
		<category><![CDATA[De-ale HR-ului]]></category>
		<category><![CDATA[Dreptul la informare corecta]]></category>
		<category><![CDATA[Educatie/ educativ/ educational]]></category>
		<category><![CDATA[Responsabilitatea noastra cea de toate zilele]]></category>
		<category><![CDATA[Semnal de alarma]]></category>
		<category><![CDATA[Dezvoltarea carierei]]></category>
		<category><![CDATA[Piata muncii]]></category>
		<category><![CDATA[Resurse umane]]></category>
		<category><![CDATA[Strategia HR]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.itex.ro/?p=3498</guid>
		<description><![CDATA[Vorbim de multa vreme despre valoarea scazuta a candidatilor din piata muncii. A venit criza si, surprinzator pentru unii, dar firesc pentru cei rationali, lucrurile au ramas la fel. Ba mai mult, pe termen lung, vor degenera, intrucat prezenta lipsa de interes pentru capitalul uman isi va spune cuvantul. Avem asadar candidati slab pregatiti. Cauzele au tot fost [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.itex.ro/blog/de-ale-hr-ului/piata-muncii/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>4</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Reforma educatiei</title>
		<link>http://www.itex.ro/blog/educatie-educativ-educational/reforma-educatiei/</link>
		<comments>http://www.itex.ro/blog/educatie-educativ-educational/reforma-educatiei/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 22 Mar 2010 07:32:33 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Valentina</dc:creator>
				<category><![CDATA[Blog]]></category>
		<category><![CDATA[Diverse]]></category>
		<category><![CDATA[Dreptul la informare corecta]]></category>
		<category><![CDATA[Educatie/ educativ/ educational]]></category>
		<category><![CDATA[Responsabilitatea noastra cea de toate zilele]]></category>
		<category><![CDATA[Semnal de alarma]]></category>
		<category><![CDATA[Social]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.itex.ro/?p=3332</guid>
		<description><![CDATA[Pentru ca am copil scolar si pentru ca am o meserie care ma obliga sa fiu atenta la reformele aduse sistemului de invatamant, am citit noua propunere a Ministrului in functiune. Si pot spune cu mana pe inima si fara ironie ca teoria suna minunat. Propunerile vizeaza aspecte moderne ale actului pedagogic precum invatamantul diferentiat (despre care [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.itex.ro/blog/educatie-educativ-educational/reforma-educatiei/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>1</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Cenusa promisa</title>
		<link>http://www.itex.ro/blog/de-ale-noastre/cenusa-promisa/</link>
		<comments>http://www.itex.ro/blog/de-ale-noastre/cenusa-promisa/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 11 Dec 2009 08:17:52 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Valentina</dc:creator>
				<category><![CDATA[Blog]]></category>
		<category><![CDATA[De-ale noastre]]></category>
		<category><![CDATA[Dreptul la informare corecta]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.itex.ro/?p=2754</guid>
		<description><![CDATA[Zilele trecute, o cunostinta mi-a amintit de una din greselile recente pe care le-am facut: am negat venirea/ instaurarea mult cunoscutei crize economice, despre care (recunosc acum) ca si copilul meu va povesti nepotilor. Intrucat nu-mi place ca lucrurile sa ramana nelamurite, m-am gandit sa fac ceva precizari cu privire la optimismul cu pricina. In primul [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.itex.ro/blog/de-ale-noastre/cenusa-promisa/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Sanse si nesanse</title>
		<link>http://www.itex.ro/blog/educatie-educativ-educational/sanse-si-nesanse/</link>
		<comments>http://www.itex.ro/blog/educatie-educativ-educational/sanse-si-nesanse/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 20 Oct 2009 08:38:51 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Alexandra</dc:creator>
				<category><![CDATA[Blog]]></category>
		<category><![CDATA[Dreptul la informare corecta]]></category>
		<category><![CDATA[Educatie/ educativ/ educational]]></category>
		<category><![CDATA[Social]]></category>
		<category><![CDATA[Special]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.itex.ro/?p=2495</guid>
		<description><![CDATA[Ieri ajutoarele noastre si ale prietenilor nostri au ajuns la copiii din Caciulati, Moara Vlasiei gratie celor care au initiat programul. De aceea dorim sa va multumim tuturor celor care ati raspuns la apelul nostru si in mod special lui Anne-Marie Georgescu. In total s-au strans peste 600 de caiete si alte nenumarate rechizite care [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.itex.ro/blog/educatie-educativ-educational/sanse-si-nesanse/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

