Saptamana trecuta am raspuns unor intrebari privitoare la rolul mentorilor in cariera. Un sumar al raspunsurilor il gasiti aici.
Simt nevoia unor precizari suplimentare:
1. Nu oricine isi poate asuma mentoringul. Si ma refer aici la cei care il solicita. Daca nu esti tipul de persoana care sa inveti din experienta altuia si ti se pare ca detii [...]
Carierisme
Despre mentori
March112010Cum sa castigi 1000 de Eur?
March102010Pare simplu: faci o facultate si apoi te angajezi in IT! Sau te faci notar! Specialistii HR va garanteaza aceste venituri!
Din pacate, in ciuda parerilor specialistilor citati in articolul de mai sus, nu exista calea usoara. 1000 de Eur este un salariu urias pentru economia actuala a Romaniei. Iar juniori in IT nu se prea inghesuie nimeni sa [...]
In/ Ouside the Box
March22010Probabil ca va este cunoscuta expresia “ thinking ouside the box“, care defineste o gandire creativa, capacitatea de a privi lucrurile din unghiuri inaccesibile altora, capacitatea de a extrapola.
Cu permisiunea voastra am sa definesc si opusul folosind sintagma similara dar cu ”in the box“. Adica acel tip de gandire conformista, care nu poate depasi cliseele uzuale [...]
Vorbe intelepte care se aplica la locul de munca
February252010 ”Meseria este bratara de aur.” (e clasic, ce sa mai comentez?!?)
“Ai carte, ai parte!” (unde carte = cunostere)
“Cine se scoala de dimineata, departe ajunge!” (luati-o in sensul ca sine se trezeste inaintea altuia, are sanse sa pastreze avansul)
“Ce tie nu-ti place, altuia nu face.” (ajuta mult mai ales in managementul conflictelor)
“Mana care nu stie sa [...]
Ce meserii se vor purta in viitor?
February232010Intr-unul din grupurile de discutii de pe LinkedIn s-a ridicat o problema foarte interesanta: pentru ce meserii trebuie sa ne pregatim copiii? Ce se va intampla peste 10, 20, 30 de ani in piata muncii? Ce abilitati vor fi necesare atunci?
Cu certitudine, este greu de previzionat care vor fi meseriile deceniilor care vin. Eu am identificat [...]
Despre CV
February152010Intrucat in ultima vreme am vazut multe CV-uri din perspectiva unui consultant, mi-am format clar schema acelora care imi plac atunci cand sunt recruiter.
Asadar, pentru mine, calitatile unui CV bun sunt:
-> un continut inteligibil pentru un om cu inteligenta normala si specializare diferita fata de cea din CV-ul respectiv. 90% din recruiteri au studii de Psihologie, Sociologie, RU. Da, stiu, am putea si noi [...]
Zece sfaturi pentru cei care isi incep cariera
February112010Mi-am inceput cariera in conditii economice similare celor actuale (daca nu mai urate…) si mi-am ales un domeniu care nici acum nu stie clar ce vrea. Credeti-ma asadar ca stiu foarte bine cat este de greu sa-ti incepi cariera.
Din propia-mi experienta zic asadar cele ce urmeaza:
1. Stabileste-ti clar centrele de interes. Cu siguranta nu poti vinde, [...]
Despre respect (profesional vorbind)
January212010Nu ma refer in cele ce urmeaza la respect in sensul de politete, ci la acel sentiment de stima, de consideratie, pe care ne dorim in mod natural sa-l trezim persoanelor relevante in viata noastra, in cazul de fata, al colegilor, clientilor, partenerilor. Stim cu totii ca respectul nu se cere, ci se castiga si cu [...]
Ce stiu si ce nu stiu angajatii romani?
November162009Ce nu stiu?
Sa fie cumpatati in a risipi resurse. Daca li se impune stingerea luminilor sau reutilizarea unor resurse, invoca zgarcenia. Daca li se impune un consum optim de resurse in munca lor, se gandesc ca Hagi Tudose traieste si este seful lor.Nu inteleg de unde falsa idee ca generozitatea este similara risipei, cert este [...]
