Spre deosebire de companiile care cauta metode ingenioase de a ocoli legea concedierilor colective datorita bugetelor imense pe care le presupun, exista si grei ai industriei, cei care isi permit sa faca pe termen lung calculele si chiar sa-i motiveze pe angajati sa-si paraseasca benevol locul de munca. 

Cel mai recent exemplu, ArcelorMittal, compania care tinea pe vremuri un oras intreg in viata, anunta ca aproximativ 2700 de angajati vor pleca voluntar pentru a beneficia de indemnizatiile semnificative promise.

Sunt convinsa ca dat fiind profitul urias pe care compania l-a facut pana mai anul trecut, Mittal isi permite calcule pentru urmatorul secol, nu doar cincinal. Pe langa faptul ca economia a fost roz pana mai ieri, managementul indian nu s-a omorat niciodata cu investitii in zona de resurse umane, mentinandu-si marea masa a angajatilor la limita subzistentei. Strategie ce se dovedeste a fi castigatoare, intrucat dupa cum se observa disponibilizezi usor, disponibilizezi cu spor iar cand va veni vremea de angajat, se va angaja cu spor, se va angaja ieftior, intrucat indemnizatiile se duc, iar foamea va fi acuta!

Dar nu doar despre disponibilizari voiam sa scriu. Ci mai ales despre ceea ce vor face proaspetii disponibilizati cu respectivele indemnizatii: le vor cheltui subit, bucurand pentru moment retailerii de electrocasnice sau pe cei care au teren la tara. Dupa care vor ingrosa randul asistatilor de catre stat, ce vor inghiti pentru a supravietui (si vota) imprumuturile facute pe la FMI.

Nu stiu de ce, desi industria auto e intr-un mare declin, nu i-as plange de mila domnului Mittal. Plang insa cu rauri de lacrimi de mila noastra, a tuturor, care vom plati cu varf si indesat deciziile marilor companii de a renunta in masa la angajati.

PS: Cu ocazia “sarbatorilor” de criza poate se prinde cineva cei care angajeaza in masa, disponibilizeaza la fel. Propun asadar guvernantilor de orice culoare politica ca daca tot ii scutesc de tot felul de impozite si le ofera carca de beneficii atunci cand creeaza noi si multe locuri de munca, sa ii si oblige sa dea banii inapoi atunci cand le desfiiinteaza!