Richard Moat anunta ca va pleca din Orange Romania. Nu se stie inca de ce, intrucat au fost invocate motive personale. Aparent Orange a inceput sezonul disponibilizarilor, chiar daca motivele invocate nu sunt de natura financiara. Au aparut zvonuri cum ca Siveco face disponibilizari, nu colective ci individuale. Se aude de asemenea ca si Oracle disponibilizeaza [...]
March, 2009
Cand cauti un raspuns, nu intreba online!
March302009Discutii recente de pe Linkedin mi-au amintit de urmatorul banc: “De cati forumisti este nevoie ca sa schimbi un bec? 1 – ca sa schimbe becul si sa publice faptul ca becul a fost schimbat; 14 – ca sa impartaseasca experiente similare de schimbat becuri si cum ar fi trebuit schimbat becul in mod diferit, [...]
Tendencies: The Number of Employees Will Continue to Decrease
March282009The National Institute of Statistics has given these couple of day a press release with the results form the most recent research regarding the economic tendencies for May – July 2009. According to it in every sector of managerial activity decreases of the employee numbers are expected. Therefore, managers from Manufacturing, Construction, Commerce and Services [...]
Ghicitoare
March272009“Thierry Morin, fostul sef al companiei Valeo a fost demis din functia pe care o detinea. Prima de plecare se ridica la 3,2 milioane de euro. In plina criza.” (de aici) Ce determina companiile sa ia aceste decizii care par absurde, platind astfel de prime?
Eseu depre moda
March262009A fost o vreme in care finantistii erau vedetele companiilor. Cifrele faceau si desfaceau, aduceau si duceau, cladeau sau daramau. Stiai cu cifrele, erai tare! A fost o vreme in care tehnologia conducea. Cei care puteau aduce tehnologia in companii si o puteau pune in slujba oamenilor si a cifrelor deveneau astfel vedete necontestate. A venit apoi moda [...]
Jurnal de criza – partea a II-a
March252009“Traim o criza profunda a moralitatii, o criza a lipsei de valori.” Adevarul este ca pana mai ieri cand cu criza, oamenii erau extrem de morali. Coruptia a aparut chiar inaintea crizei financiare. Evaziunea fiscala la fel. Bancile, care pana mai ieri isi stabileau politicile in colaborare cu reprezentanti ai Bisericii, brusc au renuntat la acest [...]
Jurnal de criza
March242009Nu se mai fac angajari. Deloc. Ba se mai fac in Pharma si Retail. Si in IT. Ba nu. Ba da. Pana la sfarsitul trimestrului vor fi 100.000 de someri. Sau 300.000 de someri. De fapt 10.000 de someri. Sau 50.000 de someri? In piata talentul si valoarea se plimba libere, trebuie doar sa aveti [...]
Din nou despre motivatie – exemplul AIG
March192009AIG este implicat intr-un nou scandal, provocat de faptul ca o parte din banii dati de stat pentru redresare au luat forma unor bonusuri deloc neglijabile, platite catre manageri. Reprezentantii AIG sustin ca bonusurile sunt importante pentru mentinerea motivatiei angajatilor si pentru a relansa cu forte puternice compania. Daca vorbeam de plata unor salarii restante, [...]
Lectia umilintei
March162009Imi amintesc de la cursul de “Istoria Pedagogiei” despre lectia umilintei pe care o practicau (cred) stravechii indieni (imi cer scuze pentru incerta localizare timp/ spatiu, rog colegii de breasla mai tineri, cu memoria mai verde sa vina cu informatii mai detaliate). Acestia isi trimiteau copiii la cersit, in mod formal, cersetoria facand parte din curricula scolara [...]
The Most Frequent Mistakes in Recruitment and Selection
March112009Even though they are considered to be administrative processes, recruitment and selection represent the cornerstone of Human Resources Management. Because if you can’t find and attract the right employees, there won’t be anything further to administer or develop. The most frequent mistakes in recruitment and selection are: Chaotic activity: there are companies which recruit and [...]
Cele mai frecvente greseli din zona de recrutare si selectie
March112009Desi considerate procese administrative, recrutarea si selectia reprezinta piatra de temelie a managementului resurselor umane. Caci daca nu gasesti si nu reusesti sa atragi angajatii potriviti, nu ai nici ce administra si nici ce dezvolta ulterior. Cele mai frecvente greseli in zona de recrutare si selectie sunt: Haotismul: exista companii care recruteaza si selecteaza personalul [...]
Strategia de recrutare – pe cine, cat si cum angajez?
March112009Lipsa unei gandiri strategice la nivelul proceselor de recrutare ale companiilor este invocata atat de catre candidati, cat si de catre unii specialisti HR. De regula, multinationalele isi importa liniile directoare de la filialele puternice, neadaptandu-le specificului national, iar companiile autohtone angajeaza pe principiul “hic et nunc” (aici si acum), uitand sa planifice din timp [...]
Varsta: 23, Ocupatie: CEO
March112009Este vorba de Therese Albrechtson, o tanara suedeza care pana la varsta de 23 de ani a reusit sa puna bazele si sa aduca la stadiul de profit mai multe firme. Cea mai mare parte a timpului si-o petrece tinand prelegeri, participand la seminarii, invatandu-i pe altii ce inseamna a fi tanar antreprenor. Are in [...]
Cum m-am format profesional?
March10200910% inseamna experienta altora. Curiozitatea uneori exagerata de la interviuri si din viata personala si sociala mi-au completat experientele proprii. Am invatat sa invat din greselile altora si am invatat sa casc urechile la ceea ce imi spun altii care au trecut prin experiente similare mie. 20% m-au format studiile, cele medii si superioare. Am invatat cateva concepte [...]
QED
March92009Una dintre primele resurse web pe care am utilizat-o la inceputul carierei (recunosc ca mai navighez si acum pe acolo) este acest site. A aparut in 1999, eu l-am descoperit prin 2000, cand credeti-ma pe cuvant ca era aur curat. De atunci nu au schimbat mare lucru la el, au aparut doar noi produse si noi [...]
Poporul, Ceausescu, Romania
March42009Auzind de initiativa ministerului educatiei sau cum i-o mai zice acum (lipsa majusculelor este voita), am simtit ca ma intorc in timp cu 20 si ceva de ani. Asadar ore mai putine in orar, intrucat elevii sunt suprasolicitati (de acord), iar de pe lista prea lunga din orar trunchiem sportul si limbile straine. Exact ca pe vremuri, [...]
Luna Femeii
March32009Va spun eu ca nu-i intamplatoare. E adevarat ca si cadourile au luna lor, ceea ce imi cam strica argumentatia, totusi, primavara incepe cu luna noastra, asadar suntem cu adevarat speciale. Sa fii femeie nu-i lucru usor. O gramada de statute, multe asteptari si o caruta de date psihologice care ne obliga sa ne raportam la toate. La [...]